Švajcarska vlada odlučila: Ograničiti broj Hrvata pristiglih na rad u državu
18.11.2022. | 15:17Ko se od Hrvata dočepao radnog mjesta u Švajcarskoj – dočepao se, pa makar i u posljednji čas.
Naime, vlada u Bernu odlučila je da u 2023. ograniči broj Hrvata pristiglih na rad u njihovu zemlju, piše Slobodna Dalmacija.
Manje od godinu dana nakon što su hrvatski državljani po prvi put dobili neograničen pristup švajcarskom tržištu rada u sklopu participacije Švajcarske u sporazumu o slobodnom kretanju ljudi u EU, tamošnji birokrati su se pokajali što su im širom otvorili vrata.
Kako javlja portal swissinfo, višejezična platforma za vesti iz ove zemlje, vlada se u ograničavanju hrvatskih radnika u idućoj godini pozvala na “zaštitnu klauzulu” zbog navodno prevelikog broja zainteresovanih.
Dolasci Hrvata na rad u Švajcarskoj u tekućoj godini su “naglo porasli”, objašnjava swissinfo, te su premašili prag definisan sporazumom i omogućili aktivaciju “zaštitne klauzule”.
Prag hrvatskih doseljenika u Švajcarsku nije određen numerički, ali je sporazumom limitiran na godišnji porast od 10 posto u odnosu na prosječni broj radnih dozvola izdatih u prethodne tri godine.
Od januara do oktobra ove godine u Švajcarskoj je, prema službenim podacima, izdato 2.413 petogodišnjih radnih dozvola za hrvatske državljane koji su najvećim dijelom zaposleni u prerađivačkoj industriji, građevinarstvu, ugostiteljstvu, trgovini i agencijama. Nakon uvođenja zaštitnih kvota u 2023, Hrvati će u Švajcarskoj moći da računaju na samo 1.150 petogodišnjih dozvola i na još oko hiljadu sezonskih, tj. kratkoročnih.
Iako je Hrvatska u EU ušla još 2013, Švajcarska je sve do ove godine oklijevala da potpuno otvori granice toj balkanskoj državi, piše swissinfo. Još 2016. švajcarska vlada i parlament odobrili su uključivanje Hrvatske u sporazum o slobodnom kretanju, ali su svejedno odlučili da nastave ograničavanje useljavanje hrvatskih državljana prema “prelaznim odredbama. Pravo švajcarskog pozivanja na zaštitnu klauzulu ističe krajem 2026, piše Slobodna Dalmacija.